Für jeden Job die optimale Besetzung
Ganz nach Wunsch übernehmen wir für Sie:
- eine mögliche Anzeigengestaltung
- die Abwicklung der gesamten Bewerberkorrespondenz
- die Sichtung der in Frage kommenden Bewerber
- sämtliche administrative Tätigkeiten (Absagen, Zwischenbescheide)
- die Bewerbervorauswahl und Durchführung der Bewerbungsgespräche
- die Überprüfung vorhandener Qualifikationen und Referenzen
- die Präsentation einer kleinen Zahl potentieller Kandidaten/-innen
Personalvermittlung
Das Fundament eines erfolgreichen Unternehmens bilden seine qualifizierten Mitarbeiter. Doch diese zu finden, bildet häfig eine der größten Herausforderungen und jede Menge Zeit.
Wir helfen Ihnen dabei, genau die Mitarbeiter zu finden, die perfekt in Ihr Unternehmen passen und es auf Dauer noch erfolgreicher machen werden. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir passgenaue Anforderungsprofile, übernehmen die Suche und Vorauswahl des Personals und schlagen Ihnen anschließend geeignete Bewerber zur Einstellung vor.
Selbstverständlich begleiten wir Sie während des gesamten Prozesses. Und zwar so lange, bis wir gemeinsam den perfekten Mitarbeiter für Sie gefunden haben und es zum Abschluss eines Arbeitsvertrags kommt. Erst dann entstehen Ihnen Kosten.
Bei Ihrer anschließenden Entscheidung stehen wir Ihnen gerne beratend zur Seite.
Bis zum Abschluss des Arbeitsvertrags brauchen Sie sich also nur mit einer engen Auswahl wirklich in Frage kommender Bewerber zu beschäftigen und profitieren insgesamt von der schnellen Besetzung vakanter Stellen und einer deutlichen Zeitersparnis für Geschäftsleitung und Personalabteilung.
Lassen Sie sich persönlich beraten
Ansprechpartner für Bewerbende
André Hernandez
Geschäftsbereichsleiter
Ansprechpartnerin für Unternehmen
André Hernandez
Geschäftsbereichsleiter